муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение
средняя общеобразовательная школа Nь 5 пгт.сибирцево
округ
Черниговский
тверждено
#"-ffi
иказом Ns44-аот
0|,2024т.
мБоу
.В.Бредюк
L,
Ъастниками образовательных
комиссии по урегулированию споров
отношений в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении
средней общеобразовательной школе NЪ 5,
о
1. Общие положения.
1.1. Настоящее полож9ние устанавливает порядок создания, организации
Комиссией по урегулированию споров
работы, принятиlI и исполнения решений
между участниками образо"чr.пirurх отношений в Муниципальном бюджетном
}ф 5
общеьораuовательном учреждении средней общеобразовательной школе
(да;rее - мБоуСош }Ь 5) (далее - Комисоия).
ЗаКОНа ОТ
1.2. комиссия создается в соответствии со статьеЙ 45 ФеДеРаJIЬНОГО
в целях
29 декабр я 2012 г. J\b 273-ФЗ коб образовании в Роосийской Федерации)
образовательных отношений по
урегулирования рtlзногласий между участниками
вопросам реаJIизации права на образование, в том числе в случаях возникновения
конфликта интересов педагогического работника, вопросам применения локаJIьных
к
нормативных актов МБоУсош }lb 5, обпсалования решений о применении
обучающимся дисциплинарного взыскания.
2. Порядок формирования Комиссии,
8 членов из равного чиСЛа ПРеДСТаВИТеЛеЙ
"oorau.
обучающихся и
родителей (законных представителей) несовершеннолетних
пр.д.ruu"телей работников МБОУСОШ Ns 5.
в
2.2..Щелегирование представителей участников образоват9льЕых отношений
состав Комиссии осуществJIяется Управляющим Советом несовершеннолетних
ипредставительным органом работников МБоУСоШ Ns 5,
обучающ
' 2.з.ихая
Сформированный состав Комиосии объявляется приказом директора
2.1. комиссия создается в
МБоУсоШ
Ns 5.
2.4. Срок полномочий Комиосии составляет 1 год,
2.5. .щосрочное прекращение полномочий члена Комиссии осуществляется:
- на основанииличного заявления члена Комиссии об исключении из его состава;
- по требованию не менее 2/3 членов Комиссии, выра}кенному в письменной
форме;
- в случае отчисления из мБоусОШ Ns 5 обучающегося, родителем (законным
представителем) которого является член Комиссии) или увольнения работника члена Комиссии.
В случае досрочного прекращеЕия полномочий члена Комиссии в ее
состав избирается новый представитель от соответствующей категории участников
образоватaпrrоaо процесса в соответствии с разделом 2 настоящего Положения.
2.6.
3. Порядок работы Комиссии,
3.1. Члены Комиссии осуществляют свою деятельность на безвозмездной
основе.
з.2.
в
состава
целях организации работы Комиссия избирает из своего
шредседателя и секретаря.
необходимости, Решение о проведении
на основании обращения
заседаниJI Комиссии шринимается ее председателем
не
(жалобы, заявления, предложения) участника образовательных отношений
момента поступления такого
позднее 5 (примерный срок) учебных дней
3.3.
Коми.."" .оъ"рается по мере
с
обращения.
3.4. Обращение подается в письменной форме. В жалобе указываютая
коЕкретны. бчо", или признаки нарушений прав участников образовательных
оrrпо-a""й, лица, допустившие нарушения, обстоятельства.
с момента
3.5. Комиссия принимает решения не позднее 10 учебных дней
если на
начала его рассмотрения. Заседание Комиссии считается правомочным,
нем присутствовыIо Ее менее 3/4 членов Комиссии,
лицо, направившее в Комиссию обращение, вправе присутствовать при
Комиссии. Лица, чьи действия
рассмотрении этого обращения на заседании
ъо*-уоrся в обращении, таюке вправе присутствовать на заседании Itомиссии и
давать пояснения.
объективного и всестороннего рассмотрения обращений Комиссия вправе
приглашать на заседания и заслушивать иных участников образовательных
отношений. Неявка данных лиц на заседание Комиссии либо немотивированный
по
отказ от показаний не являются препятствием для рассмотрения обращения
существу.
з.6. комиссия принимает решение простым большинсТВОМ ГОЛОСОВ ЧJIеНОВ,
присутствующих на заседании Комиссии.
3.7. В случае установления фактов нарушения гIрав участников
на
образовательных отношений Комиссия принимает рошение, направленное
восстановление нарушенных прав. На Лицэ допустивших нарушение IIрав
обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних
также работников мБоусоШ Ns 5, Комиссия возлагает
обучающихся,
выявленных нарушений и (или) недопущению
обязанности по
,Щля
;
устранению
нарушений в будущем.
Если нарушения прав участников образовательных отношений возникJIи
издания
вследствИе принятИя решенИя МБоУСоШ Ns 5о в том числе всJIедствиg
локаJIьного нормат"""оaо акта, Комиссия принимает решение об отмене данного
мБоусОШ Ng 5 (локального нормативIIого акта) и указывает срок
решения
исполнения решения.
комиссия откilзывает в удовлетворении жалобой на нарушение
тrрав
заявителя, если посчитает я(€шобу необоснованной, не выявит факты указанных
лица,
нарушений, не установит причинно-следственную связь между поведением
подавшего жаJIобу или
действия которого обrкалуют ся) и нарушением прав лица,
ого законЕого представителя.
3.8. Решение Комиссии оформляется протоколом,
решение Комиссии обязательно для исполнения всеми участниками
образовательных отношений и подле}кит исполнению в ук,ванный срок,
(и
Комиссию, и протоколы решений
3.9. Щокумонты, поступившие в
систему деJIопроизводства организации,
заOOданиЙ) входяТ в общую
споров ме{{у участниками
17. Положение о комиссии по урегулированию
образовательных отношений принима.iсrУ"равляющим
МБоУсоШ Ns 5,
и утворждается приказом-директора
18.
В
настоящее Положение
изм9нения и (или) дополнения,
в
й""о'
мБоусоШ
Ns
5
могут вноситься
установленном порядке
